
Une nouvelle génération d'ERP : ventes, achats, stocks, RH, paie, finances, production et projets dans un seul environnement modulaire.
Huit modules disponibles, du point de vente à la pesée électronique.
Une PME qui grandit finit par empiler les outils : un logiciel pour les stocks, un tableur pour la paie, un cahier pour la caisse. Chacun a sa vérité, aucune ne concorde. SamaSuite remplace cette pile par un seul système où la vente sortie du stock met à jour la comptabilité, où la paie connaît déjà les présences, et où l'assistant intégré répond aux questions sur l'application sans passer par le support. La comptabilité suit le plan SYSCOHADA et la paie les règles CNSS, IPRES et IRPP — l'outil parle la langue de votre expert-comptable.
Dossiers du personnel, pointage par badge QR, congés et circuits de validation.
Bulletins, primes et déclarations, calculés depuis les présences réelles.
Point de vente, stock, clients et rapports pour les commerces.
Pesée électronique, étiquettes poids-prix et stock en kilos.
Devis, factures, avoirs et suivi de trésorerie.
Gestion scolaire complète, de l'inscription au bulletin.
Caisse, stock de médicaments et ordonnances.
Lecture, écoute et mémorisation du Coran.
Répond aux questions sur l'application sans passer par le support.
Rien ne s'efface : chaque opération reste retraçable.
Les chiffres viennent des modules eux-mêmes : aucun rapport n'est reconstruit à la main.
Une vente encaissée décrémente le stock, crée l'écriture comptable et met à jour la marge.
Le pointage nourrit la paie, et la paie alimente la comptabilité — sans ressaisie entre les trois.
Ce à quoi la suite se raccorde.
Nous partons de vos processus réels pour choisir les modules à activer d'abord.
Articles, clients, fournisseurs, personnel et soldes repris depuis vos fichiers.
Chaque équipe est formée sur son propre module, pas sur l'ensemble de l'outil.
Bascule accompagnée, puis extension progressive aux autres modules.
Non. La plupart des clients commencent par deux modules et en ajoutent d'autres une fois les habitudes prises.
Oui. Articles, clients, fournisseurs, personnel et soldes d'ouverture sont repris depuis vos fichiers existants.
Elle suit le plan SYSCOHADA, et la paie applique les règles CNSS, IPRES et IRPP.
Le point de vente continue de fonctionner hors connexion et se synchronise au retour du réseau.
Oui, avec un isolement strict des données et une lecture consolidée pour la direction.
Parlons de ce que vous voulez construire — nous vous aidons à le rendre réel.